Es war noch nie so einfach, internationale Mitarbeiter zu finden.

Advertisement: Wenn für die Stelle bis zu 3 Personen benötigt werden, bieten wir die Möglichkeit, die Stelle auf unserer Plattform auszuschreiben. Wir platzieren den Job auf unserer Plattform und generieren Leads.

Full recruitment: Wenn für die Stelle mehr als 3 Kandidaten benötigen werden, helfen wir beim Rekrutierungsprozess. Wir platzieren den Job nicht nur auf unserer Plattform, sondern wählen auch die besten Kandidaten für den Job aus. In diesem Fall berechnen wir die Gebühr nach dem Prinzip „No Cure, No Pay“.

Wir glauben an was wir machen. Unser gesamtes Team weiß, wie es ist, im Ausland zu leben und zu arbeiten. Wir haben es selbst erlebt, wir kennen die Vorteile, sind uns aber auch über die Herausforderungen bewusst. Das macht uns zum Spezialisten und den richtigen Ansprechpartner fürs Arbeiten im Ausland. Wir haben über 5 Jahre Erfahrung und wir können euch helfen, die richtigen Talente für eure Jobs zu finden.

Wir sorgen dafür, dass eure Stelle von einer internationalen Gruppe junger Talente gesehen wird. Wir haben eine Datenbank mit Tausenden von Kandidaten, die über neue Stellenangebote informiert werden und die wir gezielt mit neuen Angeboten ansprechen können.

Darüber hinaus haben wir pro Woche durchschnittlich 40.000 Besucher auf allen unseren Plattformen und eine Reichweite von mehr als 1.000.000 auf unseren Social Media Kanälen.

Bei einer Zusammenarbeit mit Yobbers, erhaltet ihr Zugang zu unserem eigenen Bewerber-Trackingsystem (ATS), das von Yobbers entwickelt und in Stand gehalten wird. Unser System steht euch zur Verfügung. Möchtet ihr liebe euer eigens System nutzen? Kein Problem! Wir haben die Möglichkeit, die Bewerbungen reibungslos in euer System zu übermitteln.