Ga aan de slag als remote Recruiter in Spanje
-
Recruiter
-
Spanje
-
Accommodatie niet beschikbaar
-
Minimum 1 jaar
-
Nederlands en
-
€ 1.700 bruto
-
A1 - Beginner
Kan basiszinnen begrijpen en gebruiken, mezelf voorstellen en eenvoudige vragen over persoonlijke gegevens stellen en beantwoorden.
-
A2 - Basis
Kan communiceren in eenvoudige en routinematige taken, mijn achtergrond en directe omgeving beschrijven en korte, eenvoudige teksten schrijven.
-
B1 - Gemiddeld
Kan standaardteksten begrijpen, kan de meeste sociale interacties aan en kan zowel mondeling als schriftelijk meningen uiten over vertrouwde onderwerpen.
-
B2 - Bovengemiddeld
Kan de hoofdideeën van complexe teksten begrijpen, kan met enige gemak communiceren met moedertaalsprekers, en gedetailleerde teksten schrijven over uiteenlopende onderwerpen.
-
C1 - Gevorderd
Kan complexe teksten begrijpen, vloeiend en accuraat spreken en goed gestructureerde teksten over verschillende onderwerpen schrijven.
-
C2 - Vloeiend
Kan vloeiend en nauwkeurig begrijpen, spreken, lezen en schrijven, vergelijkbaar met een moedertaalspreker.
Omschrijving
Stel je voor: parelwitte stranden, een diepblauwe zee en een stralende zon hoog aan de heldere hemel. Zie je het voor je? Top! Want als remote Recruiter wordt dit jouw nieuwe dagelijkse realiteit. ✈️
Why you don't want to miss this chance!
What do you have to do?
-
Screenen van kandidaten
-
Het plannen van interviews
-
Stukje onboarding (het versturen van laptops en samenwerken met HR)
What do we expect of you?
-
Je spreekt vloeiend Nederlands en goed basis Engels
-
Je bent klantvriendelijk
-
Je bent minimaal een jaar beschikbaar
-
Je bent communicatief en verantwoordelijk
-
Ervaring is niet nodig maar wel een pre!
Yobbers begeleidt je bij dit sollicitatieproces
Veelgestelde vragen
-
Ik ben nog geen 18 jaar, kan ik al wel werken in het buitenland?
-
Voor de meeste vacatures moet je 18 jaar zijn vanwege de wet- en regelgeving. Voor enkele vacatures is het wel mogelijk om al aan de slag te gaan met een jongere leeftijd dan 18 jaar. Wanneer je op onze vacaturepagina filtert op ‘ik ben onder de 18 jaar’ vind je hier alle beschikbare vacatures voor kandidaten onder de 18 jaar. Word je bijna 18 jaar? Dan is het mogelijk om alvast te solliciteren op de andere vacatures. In de motivatie kun je vervolgens je werkelijke leeftijd vermelden. Het is namelijk van belang dat je minimaal 18 jaar bent op je eerste werkdag.
-
Welke verzekeringen heb ik nodig en moet ik dit zelf regelen?
-
Wanneer jij gaat werken in het buitenland, is het noodzakelijk dat je een zorgverzekering, reisverzekering en een aansprakelijkheidsverzekering hebt afgesloten. Het is belangrijk om voor jezelf na te gaan welke verzekering het beste bij jou aansluit. Soms komt het voor dat de werkgever in het buitenland de zorgverzekering verzorgt. Vraag altijd na bij je werkgever wat zij eventueel voor je kunnen regelen. Wanneer je voor langere tijd gaat werken in het buitenland is het noodzakelijk om je in te schrijven bij de gemeente waar je werkt en woont. Je zult je dan moeten uitschrijven in Nederland. Voor advies over internationale verzekeringen kun je vrijblijvend contact opnemen met verzekeringsspecialist JoHo.
-
Heb ik een bepaald opleidingsniveau of diploma nodig om te kunnen solliciteren op een bepaalde vacature?
-
Soms is een bepaald opleidingsniveau, diploma of ervaring een vereiste voor de vacatures die wij aanbieden op onze website. Dit zal altijd beschreven staan in de vacature zelf.
Vragen over de vacature
Hi Angelique,
Leuk dat je interesse hebt in deze vacature! Dat kan zeker, deze baan is remote vanuit Spanje en dus vanaf elke locatie uit te voeren. Ik vertel je graag meer in een telefonisch gesprekje! Zien we je sollicitatie tegemoet? Groetjes, Lisa
Dank u
kan dit part-time ?
Hi Christa, voor deze vacature zijn ze op zoek naar iemand voor een full-time positie. Helaas is er dus geen part-time functie beschikbaar. Als er nog verdere vragen zijn hoor ik het graag!
Hoi, klinkt intressant kan dit werk ook gedaan worden vanaf girona?